Simulador

Pinsight

En el camino hacia el éxito de su organización, sus líderes desempeñan un papel crucial. Identificar, desarrollar y asegurar el compromiso de cada uno de ellos es esencial.

Nuestro assessment virtual y SimManager de Pinsight proporcionan a las organizaciones información imparcial, objetiva y confiable para tomar decisiones con certeza. A través de una simulación gamificada, cada participante se desafía a sí mismo, saliendo de su zona de confort y poniendo a prueba sus competencias de liderazgo y potencial de aprendizaje.

¿Cómo Pinsight apoya a las organizaciones?

Desarrollo

• Realizar mapas de talento.

• Identificar el nivel  de preparación de los colaboradores para un nivel de contribución mayor.

• Identificar brechas  de liderazgo tanto individuales como grupales. 

Sucesión

• Construir planes  de sucesión,  identifican-do el  talento clave para asumir estos cargos.

Selección

• Llevar a cabo los  procesos de  Selección con  insumos objetivos para la toma de  decisiones.

¿Qué nos hace diferentes?

Información imparcial, objetiva y confiable, que elimina sesgos inconscientes.

6 diferentes assessments, según el nivel de contribución.

Experiencia gamificada

Autogestión, el participante elige el día y hora para realizar su Assessment y el pre-trabajo.

Uso de Big Data al comparar los resultados con miles de líderes en el mundo, garantizando la confiabilidad y validez de los resultados.

Pinsight App que refuerza el autodesarrollo de competencias de liderazgo durante 1 año.

Experiencia del participante en el Assessment Virtual

Fase 1

Pretrabajo

Fase 2

Test de personalidad

Fase 3

Test de agilidad de aprendizaje Contextualización del rol y la empresa ficticia

Los resultados se entregan en 24 horas y se lleva a cabo una sesión de feedback con un consultor, seguida de un plan individual de desarrollo.

La App de Pinsight permite a los participantes crear nuevos hábitos y empezar su autodesarrollo.

SIMMANAGER

Un simulador con diseño personalizado, que refleja la cultura y realidad organizacional.

Beneficios

Flexibilidad

Nuestra plataforma tecnológica integral basada en la web, respalda el contenido de tus evaluaciones. Mantén un control completo y crea un centro de evaluación virtual con una amplia variedad de ejercicios y opciones de informes.

Análisis

Con una puntuación simple, informes automatizados y el análisis de los colaboradores, los datos se convierten en la clave para la planificación estratégica de la fuerza de trabajo y la toma de decisiones sobre el talento.

Adaptación

Convierte tus centros de evaluación presenciales a una solución alojada en la web. Ofrece a los candidatos de todo el mundo una experiencia de evaluación de alta calidad con SimManager.

Su contenido + SimManager: Una combinación perfecta

Su proceso de evaluación se vuelve flexible, asequible y escalable con el SimManager de Pinsight. Combine ejercicios tradicionales, una psicometría sólida y la inteligencia artificial para obtener centros de evaluación virtuales precisos, imparciales y atractivos.

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